在前几天宣布的大规模裁员之后，AMD接下来将在本周三宣布一项称为“胜利工程”的改革方案。
在长时间没有没有运动的情况下，恢复健康是要避免一次做得太多运动的陷阱。
因此，亚洲也许不能避免那些萦绕在华尔街或伦敦金融人士心头有关裁员的焦虑。
回到这问题上，我认为更好的做法是不裁员，而是应该与员工协商减少（或冻结提高）工钱方案。
专家们也你只能保住你的工作做这么多，有时候，即使你最好也。
我没想到他能够自如地移动，我以为这么长时间没有打球，他的球技会生疏。
因为那时我下岗后已经有大约五个月没有上班了。这份工作看上去是一个很好的机会，能让我继续向前推进自己的职业生涯。
穆迪证实，拜恩斯托克向合规部门投诉了费尼根，也的确在一周后被解雇。
但在短时间休息而在主场上场的小王，并没有多大的不同，再一次的，他的下沉球没有下沉。
我讨厌这样说，但学习SQL可能意味着当旁边隔间的Ted在裁员季被解雇时你能保住你的工作。
它就好像每个在洛杉矶的工人意外收到一份临时解雇通知。
去年，这位71岁的参议员曾遭遇严重资金危机，被迫遣散了大部分的竞选工作小组成员，当时，他的竞选活动几乎崩溃。
公司在大规模裁员的时候会做出这种举动，包括你在那里还能给出一个合理的解释时。
可以上网查询新闻报导，深入了解潜在雇主的财务状况和裁员历史。
这是她一年中第二次丢掉饭碗，她觉得自己知道会发生什么。
但是，如果该公司有过多的劳动力（太多的工人），作出裁员的决定便变成很有意义。
有些人需要增加收入来弥补下降的薪酬，有些人则想应对被裁掉时失去收入的风险。
企业不能单方面撤回解除劳动关系计划或裁减建议。
多年来其对大幅度的加薪和无解雇条款都是欢喜接受。
UT斯达康公司为了改善财务状况，不得不在仓促中进行了三次裁员，公司的CEO吴鹰也被迫从公司离职。
此次全球经济衰退的一个特症就是全球范围内持续不断的大规模裁员。
裁员后的幸存者很容易沉迷于“失意派对”，对工作牢骚不断。
你认为怎样才能最小化裁员给公司和个人带来的影响？
公司会认为这样的职员会极少能完成创新工作，会将他们作为裁掉的首选人员。
洛杉矶Mariposa-Nabi小学60%的教师收到了裁员通知。
虽然诺基亚裁员事件并未违反法律规定，但该事件也暴露出了一些法律规定的欠缺和不足。
尽管公布裁员，制药业招聘机构和网络招聘版块都认为，此现象不全是糟糕的。