人们普遍承担的环境保护义务才是代际公平理论的正确出路和归宿。
民营企业家的代际传承是一大民生问题。
环境代际公平是可持续发展思想的重要方面。
财政部这个月早些时候发布的«；不同年龄群体报告»；表明我们在应对老龄化这一方面已经出的了进步。
代际传承是家族企业持续成长过程中面临的最难应对的挑战之一。
他的论点部分基于深切的关心关于“代际公正”。
气候变化关系到子孙后代，而尼泊尔的宪法是后世子孙的行动纲领。
不同受教育程度的劳动者，其跨越职业代际效应是不同的。
本文使用世代会计法对台湾的跨世代财政负担情况做一初步探讨。
事实上，在我家庭中和共济会上层的两代间的联系也没什么帮助。
此外，政治家们在很大程度上未能解决“代际公平”（intergenerationalequity）的问题。
结果显示，台湾目前的财政政策确实会造成跨世代及男女财政负担不平衡。
因此，代际公平问题的缘起是生态环境的恶化与现代发展观的变革。
在控制了家庭和个人的不可观测贡献后，代际影响下降到原来的三分之一到四分之一。
敏感的读者会想知道，这是否意味着两代人收入之间存在着高度的流动性。
以国际标准衡量，美国的代际流动（intergenerationalmobility）相当低。
养老金体系通过两代间分担风险而促进福利事业。
家族企业代际传承的实质是控制权的传递。
是世代相传的“补血三宝”红豆、红枣、花生米，还是大家都公认的含铁量很高的动物肝脏？
所有的家庭可以受惠家庭会议无论是再婚家庭，双职工，单亲家庭，两代人或传统。
“母子相及”指的是五行中的异常相生。
他和他的研究团队评论者们担心该委员会已被“跨世代战士领入歧途”。
在英国华威大学（WarwickUniversity）的一份报告中，伯恩特•布拉特斯伯格（BerntBratsberg）等人指出了这种代际收入变动观重要的细微差别。
它包括通过公司进行的可持续性的实践活动的推广，或者在资源使用上两代人的关注。
只有当语言的代际传递（intergenerationaltransmission）过程被改变或中断时，语言才会消失。