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年薪2000万的Meta老将,为何投奔复旦校友?175亿估值两年翻32倍

Meta首席战略官Dave Wehner确认离职,加入前同事乔琳创办的AI推理公司Fireworks任首席财务官,这家估值175亿美元的初创公司正在洽谈新一轮300-400亿美元融资。

14年

Wehner在Meta任职时长

175亿美元

Fireworks D轮估值(约1170亿元)

15.05亿美元

Fireworks D轮融资额

300-400亿美元

新一轮融资目标估值

两位主角:从Meta前同事到CEO与CFO

离职方

Dave Wehner 戴夫·韦纳

2012年加入Facebook任财务与业务规划副总裁,2014年升任首席财务官任职逾8年,2022年转任Meta首位首席战略官。经历了移动广告崛起、苹果隐私冲击、更名Meta及AI转型全周期。CFO期间年薪酬超2000万美元。

接收方

Lin Qiao 乔琳

复旦大学校友,前Meta高级工程总监、PyTorch核心团队负责人。2022年与6名前Meta和谷歌工程师联合创立Fireworks,定位AI推理与模型训练基础设施平台。

关键时间线:从入职到跳槽

2026年11月7日

Wehner确认离职加入Fireworks

在X平台宣布将出任Fireworks首席财务官,负责财务和运营扩张。

2026年7月

Fireworks完成D轮融资

融资15.05亿美元,估值175亿美元,较两年前增长约32倍。

2022年11月

Wehner卸任CFO转任首席战略官

在CFO岗位任职超8年后转型,同期Fireworks由乔琳等7人创立。

2012年11月

Wehner加入Facebook

担任企业财务与业务规划副总裁,开启在Meta长达14年的职业生涯。

Fireworks凭什么吸走人和资本

1

核心定位:不训练大模型,专做推理侧算力与软件服务——帮企业把通用模型变成基于自有数据的专用模型并低成本部署

↓

2

商业验证:年化收入突破10亿美元,相当于每天进账约274万美元,D轮估值是两年前近32倍

↓

3

资本加持:红杉资本、英伟达、AMD、Index Ventures、TCV等头部机构押注,正洽谈300-400亿美元新一轮

↓

4

团队基因:创始团队全部来自Meta PyTorch核心与谷歌Vertex AI,现再纳入Meta 14年老将管财务与运营

Fireworks估值增长轨迹

2024年 早期轮

~5.5亿

2026年7月 D轮

175亿

2026年10月 洽谈中

300-400亿

单位:美元 | 早期轮估值由D轮"32倍增长"反推(175亿÷32≈5.5亿) | 新一轮估值为洽谈范围

Meta AI总监离职创业,挑战微软Office和谷歌Workspace

给科技置顶

不只是个案:Meta近年高管外流清单

离职

Dave Wehner · 首席战略官/前CFO

2026年11月离职,加入Fireworks任CFO

创业

John Hegeman · 首席营收官

2025年11月离职,计划创办自己的初创公司

离职

Clara Shih · 商业AI部门负责人

2025年离开,2024年11月才加入Meta

创业

杨立昆(Yann LeCun) · 首席AI科学家

2025年底离职,计划研发世界模型技术

离职

Marne Levine · 首席商务官

2023年离职,在Meta任职13年

创业

Rohit Patel · AI超级智能实验室总监

2026年10月离职,创办nDoc挑战Office和Workspace

为什么Meta留不住人

AI投入压力

投资者持续要求Meta证明高额AI投入的回报,领导层调整被视为AI商业化路线的组织洗牌信号。

创业窗口

AI推理基础设施进入高速增长期,Fireworks年化收入破10亿美元、估值两年翻32倍——对掌握AI工程和财务经验的高管来说,创业或加入初创的预期回报远超大厂薪酬包。

团队虹吸效应

Fireworks本身由Meta PyTorch核心团队创立,前同事关系降低了信任成本,形成"一个带一个"的人才迁移链。

理性看待这件事

这件事说明了什么

AI基础设施赛道正从大厂内部项目变成独立市场——有资金、有人才、有企业客户买单,头部公司高管愿意用脚投票。

不宜过度解读

单一高管跳槽不等于Meta衰退。Meta第三季度营收646亿美元、同比增26%,前三季度经营现金流近970亿美元,业务基本面仍然稳健。

值得关注的后续

Fireworks新一轮融资能否落地、10月安全事件对客户信任的影响,以及Wehner加入后能否把"年化10亿收入"推向下一个量级。