花有花期，人有时运，慢一点又何妨？拉倒吧，你慢一步，坑就被别人占了 你刚泡好一
花有花期，人有时运，慢一点又何妨？拉倒吧，你慢一步，坑就被别人占了
你刚泡好一
职场点点滴滴的文章
跟了三年的领导，从来没提拔过我，还说这是“培养” 先讲一个真事儿。 我刚上班
跟了三年的领导，从来没提拔过我，还说这是“培养”
先讲一个真事儿。
我刚上班
提了离职才被挽留的，不是被需要，是便宜好用还会自我感动 先讲一个真事儿。 上
提了离职才被挽留的，不是被需要，是便宜好用还会自我感动
先讲一个真事儿。
上
童年的三八线是同桌间特有的浪漫小举动
童年的三八线是同桌间特有的浪漫小举动
不是所有事都要接，不是所有人都有求必应。你答应一个自己不想做的事，以后就会有更多
不是所有事都要接，不是所有人都有求必应。你答应一个自己不想做的事，以后就会有更多
你永远不可能在完全准备好的时候遇到机会。能做的就是：看到可能的方向，先动起来——
你永远不可能在完全准备好的时候遇到机会。能做的就是：看到可能的方向，先动起来——
真正毁掉一个人的，不是犯错，而是犯了错之后没有补救空间。所以做重大决定前，先问自
真正毁掉一个人的，不是犯错，而是犯了错之后没有补救空间。所以做重大决定前，先问自
“调查”与“检查” 领导要的是“调查”， 你交出的是“检查”。 调查，是
“调查”与“检查”
领导要的是“调查”，
你交出的是“检查”。
调查，是
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领导说“你看着办”，你真看着办了？活该你背锅 你身边有没有这种人？ 领导说啥
领导说“你看着办”，你真看着办了？活该你背锅
你身边有没有这种人？
领导说啥
把遗憾留给过往，淡忘？别骗自己了，遗憾这东西根本删不掉 深夜刷到这段话时，我刚
把遗憾留给过往，淡忘？别骗自己了，遗憾这东西根本删不掉
深夜刷到这段话时，我刚
内心始终有光，好运才会接踵而来——这话没毛病，但你得先问问自己：光还够用吗？
内心始终有光，好运才会接踵而来——这话没毛病，但你得先问问自己：光还够用吗？
在低层次被追捧的人，放高层次就是垃圾；在低层次被排挤的人，放高层次可能是黑马
在低层次被追捧的人，放高层次就是垃圾；在低层次被排挤的人，放高层次可能是黑马
那个离职时骂了全公司的同事，后来混得比谁都好 不是聊怎么离职，是聊一个我观察很
那个离职时骂了全公司的同事，后来混得比谁都好
不是聊怎么离职，是聊一个我观察很
有些人就是消耗型的——你见了他们之后会累、会烦、会怀疑自己。定期把这些人从生活里
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物质带来的满足感衰减得很快——新手机一个月后就不兴奋了。但体验带来的记忆会持续很
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年轻时总觉得自己会“不一样”。后来发现大部分人确实不一样——但差距没有想象中那么
年轻时总觉得自己会“不一样”。后来发现大部分人确实不一样——但差距没有想象中那么
在这个博弈场里， 没有人有义务主持你的公道；你的委屈， 本质上是缺乏对权责边界的
在这个博弈场里，
没有人有义务主持你的公道；你的委屈，
本质上是缺乏对权责边界的
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我在头条累计视频投稿800个
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