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周五下班前,领导群发邮件:明早团建,全员必须参加。 两分钟后,撤回。重新发:自愿

周五下班前,领导群发邮件:明早团建,全员必须参加。 两分钟后,撤回。重新发:自愿参加,不强制。 周一例会,领导黑着脸点名:“周六有几个人没来,自己清楚。说自愿,那是客气话。” 小刘:“领导,我真没看懂您的客气。” 全场安静。 领导笑了笑,再也没提这事。 三个月后,小刘辞职了。

评论列表

烟花若烬
烟花若烬 8
2026-03-09 10:19
这不是还有几个人呢么,都不说话领导只能发无名火,跳出来当出头鸟那不是找抽么

自由的灵 回复 03-10 13:31
领导要的是服从,但是得下属自愿服从,不会说真接说大家必须服从它(以后有锅不好甩),这都是小把戏。他在避免犯错下位。碰到这种领导最好防一手也别当出头鸟。离开也不是坏事(看情况)

神农 回复 自由的灵 03-10 15:49
这叫领导的服从性测试

正信龙天
正信龙天 7
2026-03-09 07:12
小刘的“疯话”,或许正是他对自己三年(或者更久)职场忍气吞声的一次清算。他不是不懂后果,而是不在乎后果了。这种“破罐子破摔”的智慧,虽然代价是辞职,但在那一刻,他确实是赢了。