徐杰一步到位！7月19日，广东男篮的休赛期，炸了。杜润旺走了，三年D类顶薪，去的南京同曦。这消息出来，很多广东球迷第一反应是不敢信。杜润旺在广东打了整整8年，三冠功勋，副队长，国家队也进过，怎么突然就走了？事情是这样的。杜润旺今年夏天B类合同到期，广东队给他提供了一份C类合同的续约报价。但同曦直接甩过来一份D类顶薪。按照CBA规则，B类合同到期的球员，母队有“等价匹配权”——同曦开D类，广东想留人就必须也开D类。广东没匹配。很多人不理解：杜润旺上赛季场均就5分1.8篮板，三分命中率37%，全是生涯新低。同曦图什么？同曦缺锋线，赵柏清走了之后四号位没人，杜润旺虽然数据不好看，但有一手三分，空间型四号位正好对得上。而且同曦给的D类，金额未必有多高。CBA的D类顶薪，只需要比队内C类高出至少50万就行，上限600万，下限没硬性规定。坊间传同曦给杜润旺的也就是300到400万区间。广东给的C类，和这个D类的年薪差距其实很小。那杜润旺为什么还走？广东球迷的说法是：杜润旺休赛期刚做了肩膀手术，至少养到明年1月才能复出。广东队不想用一个顶薪名额去赌一个养伤大半年的球员。而且广东锋线现在不缺人，黄明依21岁、王洪泽19岁，年轻人等着上位。再加上杜锋刚卸任，杜润旺是杜锋一手带出来的，这层关系断了，走人也不意外。但最关键的，是广东手里只剩两个顶薪名额了。CBA规定，一支球队最多只能有三个D类顶薪合同。广东目前只有胡明轩拿着一个。剩下的两个，管理层早就有了安排——一个是徐杰，一个是崔永熙。顶薪名额就这么多，给了杜润旺，徐杰和崔永熙怎么办？广东不可能为了一个场均5分的锋线，去挤占给核心后卫的顶薪空间。杜润旺走了之后，朱芳雨的危机感马上就来了。杜润旺这件事给广东敲了个警钟：别的队是真敢拿顶薪来挖人。徐杰现在是什么情况？徐杰2022年和广东签的是5年B类合同，年薪大约70万。这份合同明年夏天到期。按照CBA规则，合同最后一年可以提前谈续约。也就是说，今年夏天，徐杰已经可以签D类顶薪了。如果广东不抓紧，万一别的队也学同曦那套，直接开D类来挖徐杰，广东怎么办？徐杰和杜润旺不一样——杜润旺场均5分，同曦给个300万的D类就挖走了。徐杰上赛季常规赛场均10.2分2.8篮板4.1助攻，全明星票王，正赛MVP，这是广东的门面。要是别的队给他开个接近600万的顶薪，广东再想留，代价就大了。所以媒体人江南成放出消息：朱芳雨打算提前执行徐杰的合同选项，直接续一份D类顶薪。也就是说，不等明年合同到期了，今年就谈，今年就签。提前把合同锁死，别的队连报价的机会都没有。这事基本没悬念。广东只剩下胡明轩一个顶薪，徐杰是必拿第二个的。徐杰值不值顶薪？太值了。连续两年全明星票王，今年全明星正赛35分拿MVP。实力、人气、商业价值全都有。拿着70万的年薪，干着顶薪的活，干了快5年。现在给他一份D类，600万一年，不过是对他这些年“童工合同”的补偿。杜润旺走人，是广东队清理锋线、腾出顶薪名额的一步棋。徐杰拿顶薪，是广东队锁定未来核心、防止被挖角的一步棋。一步到位，朱芳雨这次动作很快。至于后续，就看徐杰的顶薪续约什么时候官宣了。
