你没做过老板可能不太理解这个事，90%的小微企业都会遇到这个问题，不是老板不愿给员工交社保，而是员工自己不愿意交！我有几个客户跟我抱怨，说新员工入职时就说工资是4000，交社保大约1500，员工说直接给他发5500，不用交社保，要么他就不干！还有一个员工说，他们现在都倾向于多拿工资，不要社保，你说这个怎么搞？你遇到过这种情况吗？企业社保误区