AI替代从任务开始，饭碗没全碎，年轻人入口却变窄。
2026年10月，国务院办公厅印发国办发〔2026〕29号文件，部署6方面18项任务。重点不是反对AI，而是把AI替代带来的就业成本，从企业自己的账，变成公共治理的事。普通人要知道，替代先从具体任务开始。
人社部说，AI人才缺口超500万。但2026届毕业生预计1270万，市场呈K型分化。
Anthropic报告称，计算机等职业理论94%任务可被辅助，实际覆盖33%。22—25岁高暴露职业入职率降14%，青年入口更窄。
政策建风险评估、预警和培训，地方却补贴AI。普通人别只问会不会被取代，要问哪些任务能被接管，自己能否做接管者。
ADP调研显示，每天用AI员工敬业度30%，不用者14%。AI不会平均抢饭碗，它会重排饭碗。