男子国庆被排7天班 1天都没去遭开除

四川一物业公司保安队长谢某被排国庆7天班，因一天未到岗遭开除。其辩称法定节假日无需请假，仲裁裁决公司赔近3万，公司不服起诉。法院认定：10月1日至3日属法定节假日，拒绝加班不算旷工；4日至7日为调休休息日，未到岗构成旷工，公司解除合法。 判决引发热议，网友称“前三天硬气，后四天任性”。此案厘清了法定节假日与休息日的法律边界：法定假日加班须协商，劳动者有权拒绝；调休日则属正常用工安排，擅自缺勤难获支持。维权须依法，任性可能“赔了工作又输理”。