从履历看，赵勇有亮眼的地方。 2025年4月，49岁的赵勇接替蔡斌出任中国女排主教练。此前他带领国家女排二队拿下成都大运会冠军和亚锦赛亚军，2024年又率中国U17女排夺得世锦赛冠军。在辽宁女排期间，他还培养了丁霞、颜妮等国手。这些履历说明他带青年队确实有一套。

但从一线队的成绩单看，实在拿不出手。 2025年世锦赛，中国女排在1/8决赛1比3输给法国队，止步16强，创下队史世锦赛最差成绩。
2026年世界女排联赛分站赛6胜6负排名第九，虽然总决赛凭借东道主身份打进四强，但整体战绩起伏极大。
到了8月亚锦赛，主场作战、最强对手日本意外出局，只要击败泰国就能直通洛杉矶奥运，结果2比3被逆转。关键的硬仗一场没赢。

战术和用人上的争议尤其突出。 球迷和媒体普遍指出他战术体系单一、过度依赖四号位进攻、临场调度滞后。
亚锦赛决赛他放弃了培养两年的17岁二传张籽萱，改用缺乏决赛经验的解盛钰首发，全场没换上经验更丰富的刁琳宇。
副攻线来回试人，小组赛用陈厚羽，半决赛换郭中楠，决赛又让状态平平的王奥芊首发。决策前后矛盾，用人逻辑混乱。

更要命的是，朱婷、李盈莹这两位世界顶级主攻始终不在国家队名单中。赵勇大力推动年轻化没错，但把当打之年的核心球员完全排除在外，这种“重建”方式值得商榷。

当然，也要看到客观因素。 中国女排正处于新老交替期，年轻队员需要时间成长。2026年世联赛总决赛击败美国队打进四强，说明这支年轻队伍有潜力。赵勇在培养新人方面的勇气也确实值得肯定。

但竞技体育终究要看成绩。带队一年半，世锦赛16强、世联赛分站赛第九、亚锦赛丢冠丢奥运直通，这份成绩单很难让人相信“崛起”能在短期内实现。赵勇需要尽快解决战术单一、用人混乱的问题，更重要的是在战绩和练兵之间找到平衡。留给他的时间，真的不多了。