你可能没有自己想象中那么适合做“大公司高管”不是能力不够。而是越往上，纯业务占比通常越低：协调、说服、资源交换、向上管理、组织设计、利益平衡、处理人的问题越来越多。如果这些东西你不仅不喜欢，而是觉得“恶心”，那么继续往传统职业金字塔顶部爬，可能会越来越痛苦。你完全可能成为一个非常优秀的业务负责人，却成为一个非常不快乐的CXO。ChatGPT简直是嘴替了