怎突然间“上四休三”话题闹的这么大？
媒体煞有介事问：“你愿意吗？”
这根本就不需要回答，很多人不愿意，少数人会为之鼓掌。
历史原因，我们的工时强度普遍超模，加班文化不必多说，强内卷、强竞争、强加班现象是客观事实。
双班倒，计件等等…
工厂里，很多人是靠加班挣钱的…
大城市CBD的小白领是不懂这些的…
真要上四休三，意味着大部分底层谋生人要搞副业，本质上仍没脱离强内卷。
也就是说，上四休三、带薪休假，只能属于少部分人待遇。

那么，就没办法实施上四休三了？
不，上四休三是注定趋势。
有2个重要原因：
一是人口结构与人口素质在改变；
人口老龄化、新生孩成长需要时间，休养生息正当时，没时间就没生育力。
二是缓解强内卷，释放就业与消费空间。
告别一人干四人活，释放岗位，释放生活力与消费力。当然，前提是必须具备切实可行的社会福利政策。

那么，根据你的工作，上四休三，你选择同意，还是反对？