俞浩称核心管理层离职率非常低 6月24日，追觅创始人俞浩在“2026夏季达沃斯论坛”做分享时透露，这个成长，追觅的核心团队非常稳定，“核心管理层大概有200多人，一年的离职率不超过5个人”。

俞浩说，“外界看到好像最近有一些离职，每一个人离职就有大量报道”，但“（核心管理层）非常低的离职率”。