招行的董事长在业绩发布会说，"我们员工很少准点下班，这是以客户为中心的文化，是我们最大的护城河"。 明明是想夸夸员工敬业，怎么就成了众矢之的了？ 平心而论，他说的都是事实，银行业加班多本来就是常态，其他银行哪家没有呢，现实中也多是这么操作的。 但关键在于，小企业老板可以想说什么随便说，而作为行业龙头，A 股上市公司，根正苗红的央国企的高管，其公开言论承载着品牌形象与行业导向，有些话，无论心里怎么想，绝对不能在公开场合直白宣扬。 以这样的身份，在正式场合将“员工不点下班下班”当成企业文化来夸，恰恰精准踩中当下职场反内卷、重权益的情绪痛点，等于把大伙最后的遮羞布给扯破了。 这时候还在鼓吹加班文化，翻车几乎是必然的。