xAI首席执行官埃隆·马斯克。 埃隆·马斯克表示，他正在着手彻底重建其人工智能初创公司xAI。一个月前，他旗下的SpaceX刚刚完成对该公司的收购，这是史上规模最大的并购案之一。 面对xAI人才持续流失的局面，这位全球首富正在试图以更高的雄心重塑这家公司。 这位特斯拉（Tesla）和SpaceX的首席执行官上周在X平台发文称，xAI目前正在经历与特斯拉早期阶段类似的重建过程。马斯克自2008年起一直担任特斯拉的首席执行官。 他在帖子中写道：“xAI的初始架构存在问题，因此目前正在从基础层面开始彻底重建。” 马斯克指出，SpaceX收购xAI的目的是打造“轨道数据中心”，他此前称这是生成人工智能算力最具成本效益的方式。 不过在地球上，马斯克正在面临一个看似不那么宏大、却同样关键的问题——人才流失。据《商业内幕》（Business Insider）报道，上周有两名xAI的联合创始人离职，另有两人已经于上个月离开。这意味着自2024年以来，除马斯克本人外，最初的11名联合创始人中已经有9人离开公司。在最近这些高层离职之前，已经有十几名高级工程师相继离开公司。 人才的急剧流失已经导致公司最大的人工智能项目陷入停滞。据报道，旨在开发全能型人工智能体（能够胜任所有白领工作）的“Macrohard”项目已经于近日暂停。该项目的负责人托比·波伦在被任命仅数周后便离开了公司。 尽管人才流失引发了外界对公司前景的质疑，马斯克却将其淡化为一次有计划的重组调整。据《纽约时报》（New York Times）报道，他在上个月的一次全员会议上表示，一些员工更适合创业初期，而不一定适合后期的发展阶段。 xAI方面未立即回应置评请求。 目前，马斯克正在着手大规模招聘，但可供选择的人工智能人才储备本来就十分有限。据《The Information》报道，该公司已经从人工智能编程公司Cursor挖来了两名员工——安德鲁·米利奇和杰森·金斯伯格。 这些招聘至关重要，因为编程工具市场存在巨大的增长潜力。截至2025年，该市场规模已达76.5亿美元，预计到2030年将增长至222亿美元。Cursor在去年11月的一轮融资中筹资23亿美元后，估值已经达到293亿美元。 尽管招聘取得一定进展，但马斯克称，他和一位同事正在重新审阅此前被拒的xAI求职申请，以寻找有潜力的候选人。 他写道：“过去几年里，很多优秀人才未能拿到xAI录用通知，甚至没有获得面试机会。我对此深表歉意。”（财富中文网）