【中国最聪明的学生曾追逐科技和金融行业，如今，正选择制造业】

（商业内幕）多年来，中国顶尖毕业生争相投身金融和科技行业。如今，许多人却转向制造业和能源领域。

清华大学——中国顶尖高等学府之一——周二在其官网发布的就业数据显示，2025届毕业生进入制造业和能源行业的数量同比增长19.1%。

清华大学表示，今年清华毕业生最受欢迎的雇主包括华为、比亚迪、国家电网和中国核工业集团。

华为是全球电信设备巨头，比亚迪是全球最大的电动汽车制造商之一。国家电网运营着中国的电网，中国核工业集团则引领着中国的核工业。

清华大学数据显示，该校毕业生进入制造业和能源行业的比例已连续六年增长。去年清华曾表示，2024届毕业生进入这些行业的数量同比增长11%。

常被与麻省理工学院或斯坦福大学相提并论的清华大学，被广泛视为中国顶尖的工程学府，也是中国科技和工业巨头人才输送的重要渠道。

这一趋势不仅限于中国顶尖学府。华中科技大学今年1月公布的2025届毕业生就业数据显示，约2000名毕业生进入信息技术领域，约1500人投身制造业，而进入金融业的仅约300人，加入建筑业的仅240人。

据《南华早报》援引中国教育咨询机构MyCOS报告称，中国毕业生进入制造业的比例从2020年的17.9%上升至2024年的22.5%。

——中国先进制造业声誉日隆

专家向商业内幕网透露，多重因素正推动更多毕业生投身制造业和能源行业。

新加坡管理大学金融学副教授傅方健指出，中国工业领域——尤其是半导体、电动汽车、电池及可再生能源行业——已发展为"高度技术密集型产业，亟需顶尖工程人才"。

他补充道，这些岗位能提供"极具竞争力"的薪资待遇。

专家指出，随着中国产业升级，制造业岗位的性质已发生转变。

新加坡国立大学东亚研究所高级研究员赵立涛指出，电动汽车、电力设备和核能等领域如今需要工程学、数据科学和系统集成方面的专业知识。

傅方健表示："'硬件'和先进制造业不再被视为低技能行业，而是涉及机器人技术、半导体、先进材料和工业人工智能的高科技创新领域。"

研究中国社会政策的赵立涛指出，因此先进制造业正日益被视为前沿技术领域，而非蓝领行业。

他补充道，该领域的高技术工程或研究岗位"在工程专业学生中享有相当高的声望"。

——科技与金融岗位光环褪色

多年来，众多中国顶尖毕业生因看中快速增长和高薪待遇，纷纷涌向互联网平台和金融领域。

但傅先生指出，平台经济的招聘增速放缓，监管收紧更增添了不确定性。

"与此同时，投资关注点转向了HALO领域——硬件、工业技术和能源——资本与人才正双双转向这些领域。"他补充道。

对中国年轻毕业生而言，就业市场始终充满挑战。

国家统计局1月发布的数据显示，去年12月16至24岁（不含在校生）青年失业率达16.5%。相比之下，25至29岁群体失业率为6.9%，30至59岁劳动者失业率为3.9%。

近年来，中国科技行业持续精简人员规模，企业普遍聚焦降本增效。

据财经媒体财新报道，阿里巴巴员工数量已缩减逾半——从2022年3月的约25万名全职员工，降至2025年3月的约12.4万人。

该媒体8月报道补充称，百度员工数在2024年底为35,900人，较2021年峰值下降21.1%。

与此同时，制造业人才需求依然强劲。政府制造业人才发展规划预计，到2025年可能出现近3000万个技术岗位缺口。

赵先生表示："中国是全球最大的电动汽车、电池和太阳能设备生产国，这些领域需要大量技术人才。"

专家指出，政府政策也在重塑就业格局。

赵先生指出，过去十年间，中国通过产业政策、科研计划及大规模投资，重点扶持电动汽车、可再生能源、电力设备和先进材料等战略性领域。

他补充道："这些领域因此成为工程类毕业生就业的主流方向。"

傅先生表示，高校、科研机构及国有企业正积极响应国家战略部署，吸引更多优秀毕业生投身相关领域。