广西人喜欢雇佣大量的越南人砍甘蔗，这些越南人干完活回去以后，会告诉其他越南人中国人没有人情世故，不像越南人那样喜欢搞人情钻营那套。 每到广西甘蔗收割的季节，田间地头总能看到不少越南务工者的身影。据中国新闻网报道，单是广西崇左凭祥市，某一年11月份就有17624名越南劳工入境，专门从事砍甘蔗等农林生产，帮当地缓解了用工荒的难题。 这些越南人每天能赚到150元人民币，比在越南国内多赚不少，干活也麻利，但很多人干完活回国后，都会跟身边人说，中国人没什么人情世故，不像他们那样爱搞人情钻营，凡事都公事公办，一点都不“暖心”。 无独有偶，很多中国人去美欧打工、留学，也常常吐槽当地“冷漠无情”。说当地人办事只认规则，不认情面，哪怕是一点小事，该走的流程一步都不能少，想托关系、找后门根本行不通。 有人甚至感慨，在国外待久了，总觉得少了点人情味，不像在国内，遇事找熟人、讲人情，总能变通一下。 其实不管是越南务工者觉得中国人没人情，还是我们觉得欧美人太冷漠，本质上都犯了一个误区——把人情世故当成了免费的善意，却忘了它的核心从来都是价值交换。不是人家没有人情，而是你还没资格让人家对你讲人情。 广西人雇佣越南人砍甘蔗，本质就是一场简单的劳务合作：你出力砍甘蔗，我按约定付工钱，大家各取所需，没必要搞多余的人情往来。 雇主按规矩用工、按标准给钱，不攀交情、不搞应酬，在越南务工者眼里就成了“没人情”，可这恰恰是最高效、最公平的相处方式。 毕竟，双方只是短期合作，没有长期的利益绑定，也没有可互相交换的价值，自然不需要启动人情那套复杂的规则。就像广西当地农户，自家砍甘蔗忙不过来，会找同村人互相帮忙，这是人情，但前提是大家互相需要、互相亏欠，今天你帮我，明天我帮你，本质还是价值互换。 去美欧的中国人之所以觉得当地人冷漠，道理也一样。大多时候，我们在当地从事基础工作、读普通学位，处于社会边缘位置，对当地人而言，我们没有可交换的资源、人脉或价值，他们自然会用最省事、最公平的规则来对待我们。 可你要是去看那些在欧美混得风生水起的人就会发现，他们之间的人情世故、圈层运作，一点都不比国内少，只是这种人情，只对有价值的人敞开。 很多人都把人情世故理解成了“拉关系、走后门”，却忘了它的本质，就像一个人情银行，你得先存入价值，才能取出人情。 你帮别人一次，是存一笔“人情币”；别人帮你一次，就是你欠了一笔“人情债”，早晚要还。可如果你从不存款，只想取款，没人会愿意一直帮你。 那些抱怨别人冷漠的人，往往都是只想享受人情的便利，却不愿付出相应的价值，说白了，就是没认清现实：人情从来都不是免费的，你没有价值，就不配拥有别人的人情。 与其抱怨异国他乡没有人情味，不如静下心来提升自己。等你有了足够的价值，有了可与人交换的资本，就会发现，不管是在国内还是国外，人情世故从来都不会缺席。毕竟，这个世界从来都不缺人情，缺的是能与人平等交换价值的你。