这老板有点狠。 姑娘回杭州前就想和父亲吃顿饭，提出补偿两小时工资换父亲陪自己。老板不点头，威胁辞退，老人只能作罢。结果第二天，人还是被开了，理由是旷工。 加班费没给，补偿金也没有。 网友觉得不可思议。一个服务春节生意的老员工，连两小时都换不来。女儿走法律途径是对的。 事情不只是请假问题。你琢磨，一个员工连陪家人吃饭的时间都要乞求，这工作有什么意思。法律上，加班要给加班费，辞退要给补偿。可总有人觉得这些规定是摆设。 其实这些规定在那里，就是给人用的。 有人提到劳动监察，那是个办法。但现实中很多人怕麻烦，就算了。所以老板才敢这么做。可你越退，他越进。 现在年轻人不惯着这些。他们懂法，也知道怎么用。这是好事。大家都硬气一点，老板做事前就得掂量掂量。