三亚某民办中学教师因合同期内未经批准报考其他单位（未被录取）被开除这事儿太扎心了！ 一个老师去年7月刚入职，9月就偷偷报名考别的单位，结果被学校发现直接开除。现在闹到劳动仲裁了，教育局说会盯着处理。 说真的，谁不想往高处走？打工人骑驴找马太正常了！但关键是得看合同怎么签的。要是合同里白纸黑字写了“未经批准不得报考其他单位”，那确实理亏。学校估计也是被坑过，才专门列这一条。 我身边也有同事这样，面上干着现在的活儿，背地里偷偷面试。但大家都懂规矩——要么等试用期过，要么提前沟通。这么急吼吼入职两个月就考别家，确实有点伤。 工作本来就是双向选择，但“偷偷报考”和“正常跳槽”是两码事。学校直接开除是不是太狠？期待仲裁结果吧！打工人不易，但诚信和契约精神也不能丢啊！大家怎么看？