TNABO 诺兰谈网飞收购华纳：失去一家制片厂是巨大的打击

去年9月当选美国导演工会（DGA）主席后，克里斯托弗·诺兰首次以这一身份接受采访，直言Netflix拟收购华纳兄弟“令人非常担忧”。在他看来，一旦华纳被并入流媒体体系，问题不只是院线窗口期，而是制作规模与就业机会可能进一步收缩。

“我认为这对整个行业来说是一个令人非常忧虑的时期。失去一家大型制片厂是一个巨大的打击。”诺兰主席说道。

这种忧虑部分源于院线市场可能失去一家发行商。尽管此前网飞联合CEO泰德·萨兰多斯承诺，会让华纳兄弟维持45天窗口期（DGA主张60天），但诺兰仍然保持谨慎.

“这些表态令人觉得鼓舞，但那不等同于坚定承诺。影院窗口期成为一个容易理解的象征，能体现华纳兄弟是作为院线发行商运作，还是会被并入流媒体体系。但现实是，电视与流媒体领域的问题对我们会员而言要重要得多。”

DGA成员不仅包括电影导演，还有大部分电视导演、副导演、制作经理和舞台经理等幕后人员。已经有许多人因为制作数量下滑受到冲击。诺兰透露，过去一年DGA会员就业下降高达35%至40%，但与此同时，消费者在媒体和娱乐上的总体支出却相对稳定。

“钱没有消失，那投资去了哪里？为什么没有回流到创作者和从业者身上？”他质疑，“我们必须审视新商业模式如何——坦率地说——在制作规模与消费者支出之间制造了脱节。”

之前美国总统唐纳德·特朗普表示，美国本土制作数量下滑，是由于海外竞争导致，打算对非美电影制作征收100%关税，防止本土制作持续外流。诺兰在采访中没对特朗普的关税倡议做出直接回应，但指出本土制作下滑并非仅仅是由于海外竞争，全球制作规模都在收缩，片厂普遍在压缩预算。

这番表态也发生在新一轮劳资谈判前夕。DGA与影视制片联盟（AMPTP）的合同将于6月30日到期，预计5月正式开启谈判。三年前，DGA未参与SAG与WGA的罢工，但争取到了关键条款；而今年，面对行业剧烈变化，谈判前景更为复杂。

这也是为什么，诺兰明确表示他不看好签署五年长约，而是必须保留三年一谈的重新谈判空间，不能让广大劳工们被一味活在未来的行业话事人们牵着走。

“我们与雇主公司之间最大的脱节在于，公司会因为‘活在未来’而获得华尔街的奖励，但我们的会员不能活在这种未来里，因为他们无法分享到投机带来的收益。亚马逊20年都没宣布盈利，可华尔街依然满意。这种对未来的押注，也常体现在发行模式上。”诺兰说道。

“总是有人说，‘那不是未来，不是未来。’但会员活在当下。我们在当下拿工资。我们要付房租、买食物。这是一个平衡问题。工会历来做得很好，在不破坏当下至关重要结构的前提下，思考未来方向。”

他同时强调，医保与养老金基金面临资金压力，雇主必须提高缴费，而不能以延长合同作为交换条件：“创新和市场动荡，不能成为削弱劳工权益的理由。”

在人工智能议题上，诺兰同样保持态度鲜明。他认为AI可以作为工具，但工会必须拥有使用方式与版权收益分配的话语权。他担忧，AI不仅可能冲击创作者的收入结构，还可能通过广告插入、内容重组等方式影响作品完整性：“我们必须确保创作者能从技术变革中受益，而不是被边缘化。”

按照惯例，诺兰不会直接参与接下来的日常和重大谈判，但无疑会发挥自己的影响力。从流媒体并购、就业危机到合同谈判与AI冲击，他正把DGA的核心立场摆上桌面：制作投入、岗位保障与创作者收益，才是行业未来的关键。