台湾郭正亮提出问题：两岸统一时大陆要在岛上驻军，那么台湾的十七万军人怎么办？这就是个很难解决的问题！   咱们先看看台军的实际情况，这十七万人可不是清一色的“正规军配置”：有干了十几年的职业军官、士官，也有只服短期兵役的义务兵，还有一批负责后勤杂事的文职人员。   不同人的需求本来就不一样，再加上台军长期搞“去中国化”教育，不少人对国家的认知都有偏差，这一下就让安置工作的难度直接拉满了。   台军里的职业军官和士官占比不算低，这些人一辈子基本都在部队待着，除了会操枪弄炮、搞军事训练，没什么其他行业的谋生技能。统一后让他们转型找工作，肯定得犯难。   有数据能看出来，台军里那些自愿当兵的，不少人没干满规定年限就想提前走人，尤其是空军的老飞行员，流失得特别厉害。   这也能看出来，有些台军对军旅生涯本来就没多少归属感，要是统一后给的安置出路不稳当，很容易闹情绪。   而义务兵虽然当兵时间短，回头融入社会相对容易点，但架不住人数多啊。要安置他们，得配套搞就业培训、落实社保政策，哪一样都不能少。   要是这些政策衔接不上，一下子涌进就业市场，很可能给台湾本地的就业和社会稳定带来短期冲击。   更关键的是，台军的装备和大陆解放军压根不是一个路子——台军主力装备不是美国进口的，就是自己瞎琢磨出来的，比如F-16V战机、基隆级驱逐舰这些。   操控这些装备的士兵，练的技能跟解放军的装备体系根本对不上号。就算想把部分技术兵收编过来，也得重新花大量时间培训，不光要耗时间，还得准备适配的教材、调派合适的教官，又是一堆麻烦事。   那些没什么特殊技能的普通士兵，安置方向只能是社会上的通用岗位，这又会跟台湾本地的打工人抢饭碗。统一初期，台湾的社会经济本来就需要调整适应，这时候再添这么多就业竞争，压力可想而知。   其实历史上也有过类似的经验，比如解放战争时期，国民党不少起义部队都被成功改编安置了。   1948年长春起义的第六十军，后来被改成了解放军第五十军，经过一番政治教育和训练，不光顺顺利利融入了解放军，还在抗美援朝的时候立了大功，军长曾泽生后来还被授予了中将军衔。   还有北平和平解放后，傅作义的部队要么去军政学校学习，要么被分散编入解放军各个单位，有些士兵直接回老家种地，都平稳完成了身份转换。   但现在跟当年不一样了，当年的起义部队早就厌战了，就盼着和平，而且那时候是全国范围内的政权更替，调配安置资源、社会接纳度都跟现在不同。   现在的台军所处的环境更复杂，长期受外部势力挑唆，不少人对大陆都有误解和偏见，想让他们转变思想，比当年改编国民党起义部队难多了。   从融入社会的角度说，台湾的就业市场就那么大，统一后要是大量退伍军人涌进去，局部领域的就业竞争肯定会变激烈。台军里20到30岁的年轻人占了不少，这正是找工作的黄金年纪，要是找不到合适的工作，很容易有挫败感。   而那些年纪大的军官和士官，离开社会太久了，再重新适应职场本来就难，还得靠政府长期扶持。   同时，有些台军在服役期间可能参与过“台独”相关活动，怎么甄别、怎么处置这些人，得有严格的法律依据和规范流程——既要让法律有威严，又不能引发不必要的社会矛盾，这个尺度可不好把握。   除此之外，台军的预备役人员也不少，登记在册的人数比现役军人还多，虽然他们的训练达标率连续好几年都低于65%，没什么战斗力，但这些人和现役军人都有千丝万缕的联系。   现役军人的安置情况，直接会影响到预备役人员的心态。要是安置得不好，预备役人员很可能会恐慌，进而影响整个社会的稳定。   而且统一后，台湾的防务体系会纳入全国国防体系，原来台军的军事设施、装备物资怎么处理，都和现役人员的安置绑在一起。拆解、封存、改造装备都需要大量专业人员，这又会和人员安置的优先级起冲突，让问题变得更复杂。