战神慕容恪：凭一己之力打通关，死后3年国家就崩了！ 咱说十六国那乱世，英雄多如牛毛，可谁能称得上“战神版诸葛”？也就前燕的慕容恪了！这哥们儿打仗跟算卦似的，没一次失手，凭一人之力灭掉好几个小政权，硬生生把前燕打造成北方地盘最大、拳头最硬的帝国。可谁能想到，公元367年他一闭眼，这看似固若金汤的国家，三年就跟雪崩似的塌了——王猛那句话说得真透：“挡在我们面前的铜墙铁壁，终于塌了！” 慕容恪有多神？他十五岁就跟着老爹慕容皝打仗，第一次上战场就敢单枪匹马冲敌阵，还生擒了敌方大将。后来辅佐幼主慕容暐，朝堂上稳住局面，战场上横扫千军，对内平定内乱，对外揍得周边政权哭爹喊娘，前燕的疆域从辽西一路扩到黄河流域，全靠他这根“顶梁柱”。 创作声明：本文为基于史料的虚构创作或解读，部分细节为文学加工，请勿与现实绝对关联。本文所用素材源于历史记载或文献，部分图片非真实图像，仅用于叙事呈现，请知悉。 最让人佩服的是，他不光能打，还懂谋略，跟诸葛亮似的算无遗策。有次攻打段部鲜卑，敌人躲在坚城里不出来，手下将领都劝他硬攻，慕容恪却摆摆手：“硬打伤亡太大，咱围而不攻，断他粮道，不出一个月，他们自己就会投降。” 结果真如他所说，二十多天后，敌军粮草断绝，开城投降，没费多少力气就拿下了城池。 他还特别会用人，知道慕容垂是个打仗的好手，就一直提拔他、保护他。朝堂上有人排挤慕容垂，慕容恪直接跟幼主说：“慕容垂的才能，十倍于我，要是能重用他，前燕就能一统天下；要是不用，迟早会被敌人利用。” 这话后来真应验了，可当时没人当回事。 公元367年，慕容恪病重，躺在床上气若游丝，还不忘叮嘱幼主和大臣：“我死之后，一定要重用慕容垂，把兵权交给他，这样前燕才能安稳。” 可他刚闭眼，那些早就看慕容垂不顺眼的奸臣就跳了出来，在慕容暐面前说坏话，把慕容垂排挤得走投无路，最后慕容垂只能投奔前秦苻坚。 王猛早就惦记着前燕，只是一直忌惮慕容恪，不敢动手。听说慕容恪死了，又听说慕容垂跑了，王猛立马劝苻坚出兵。公元370年，前秦大军攻打前燕，没了慕容恪这根“定海神针”，前燕军队跟没头苍蝇似的，节节败退。那些之前只会耍嘴皮子的奸臣，打仗个个拉稀，没过多久，前燕都城邺城就被攻破，皇帝慕容暐被活捉，这个曾经北方最强大的帝国，三年就彻底玩完了。 咱琢磨着，前燕的灭亡，就是典型的“猪队友坑死神队友”！慕容恪把地狱难度的开局打成了通关，给国家攒下了雄厚的家底，可他一死，没人能镇住局面，奸臣当道，排挤贤才，再好的江山也经不住这么造。这就跟家里有个顶梁柱似的，顶梁柱在的时候，天塌下来都能扛住，顶梁柱一没，家里立马就乱了套。 慕容恪的故事也告诉我们，一个团队、一个公司，甚至一个国家，核心人才有多重要！不光要有能扛事的“战神”，还得懂得珍惜人才、重用人才，不能让小人得志，不然就算暂时再强，也迟早会败落。就像前燕，要是能听慕容恪的话，重用慕容垂，说不定就能一统天下，而不是落得个国破家亡的下场。 放到现在，很多企业也是这样，有个厉害的创始人或者核心员工，公司就能快速发展，可一旦核心人才流失，或者被内部排挤，公司立马就走下坡路。这就是“千军易得，一将难求”，好的人才是无价之宝，得懂得珍惜和尊重。 慕容恪这一生，凭一己之力撑起一个帝国，活成了敌人都忌惮的“铜墙铁壁”，可终究没能挡住身后的“猪队友”。他的遗憾，也是前燕的悲剧，更是留给后人的警醒：一个人的强大只能撑一时，只有团结一心、重用贤才，才能走得长远。 各位读者你们怎么看？你觉得一个国家或企业的兴衰，核心人才占多少比重？欢迎在评论区讨论说说你的观点。