这两个老员工在公司干了8年，随着年龄增加，手脚也没有年轻人那么利索，她们工龄长，底薪又是深圳底薪（公司在东莞）所以她们两个工资比新员工要高出差不多2000块一个月，现在订单越来越少，加上环保查得严，公司也确实越来越难。 昨天下午老板找到我，甩给我一个红包，让我想办法让这两个老员工自己走人。 这个事可是个烫手的山芋，新员工好处理，只要不安排加班人家工资低自然就辞工走了，她们两个老员工即使你不安排加班她也可以去做日结工，她们不可能辞工，人家一直在算如果公司搬走她们能拿到多少补偿呢。 我昨晚上愁得翻来覆去睡不着，平心而论，我真的不想做这种缺德事，我也比她们小不了多少，同龄人对于工作危机都焦虑。但是我保全她们工作我自己工作就摇摇欲坠，求助广大友友，这种情况要怎么做才能两全其美？