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又一内鬼落网!海归精英潜伏核心要害部门,大量机密已外泄,判了

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2026 年 10 月 29 日,国家安全部对外通报了一起间谍案件,当事人安某,名校出身,进了重要机关上班,一开始工作表现不错,慢慢取得了单位的信任,有机会接触不少涉密的关键信息。

谁也没想到,本该守好国家秘密的他,走上了出卖情报的歪路,最后因为间谍罪,被判了十年有期徒刑。

很多老同志看完通报心里都很感慨,能走到核心岗位,本来前途很好,为什么会犯下这样的错?这类潜伏在内部的间谍,又会给咱们国家带来什么样的危害?

关键岗位成为渗透目标

安某在机关重要岗位工作,随着职责增加,逐渐获得更多涉密权限。除此之外,还有两起已公开典型案例值得对照警示:张某曾在国家部委工作,能够接触大量内部文件;卫某在军工集团下属研究院工作,掌握技术资料和内部管理权限。

三个人的工作领域不同,但有一个共同点:他们接触的信息具有重要价值。对境外间谍情报机关来说,真正值得投入精力的,不只是公开渠道能够获得的信息,还有掌握在内部人员手中的工作动态、技术资料和涉密事项。

这也解释了为什么重要岗位人员容易成为围猎对象。一个掌握关键资料的人,一旦被策反,可能给对方提供大量外部渠道难以获得的信息。

在我看来,境外间谍瞄准的不是一个人的学历有多高,而是这个岗位能够带来多少情报价值。名校毕业、工作能力突出,并不能成为抵御间谍渗透的护身符。

越是掌握重要权限,越应该明白自己肩负的责任。国家给予工作人员的信任和权限,是为了维护国家利益,而不是让个人拿来交换金钱、满足虚荣或者维系私人关系。

人情拉拢藏着陷阱

安某案最值得警惕的,是对方没有一开始就直接索取核心秘密。

国家安全部披露,境外间谍人员以私人朋友的身份接近安某,通过吃饭、送礼和生活关怀建立关系。熟悉之后,对方开始询问工作情况,逐渐提出索取内部资料的要求,并通过红包、礼物等方式进行利益拉拢。

这种方式看似普通,实际上有明确的渗透目的。先建立信任,再降低警惕,最后把私人交往变成获取情报的通道。

安某并非完全没有怀疑过对方,但他没有及时停止。碍于人情、贪图被重视的感觉,再加上侥幸心理,他逐渐突破纪律底线。

更严重的是,当他意识到对方身份可疑后,仍然没有及时报告组织,而是继续受到对方胁迫。在某次重大活动期间,安某泄露了重要涉密事项,最终因犯间谍罪被判处有期徒刑十年。

这件事说明,境外间谍的围猎不一定靠直接威胁开始,也可能先利用一个人的人情观念和心理弱点。等到违规行为积累起来,再利用当事人害怕暴露的心理进一步控制。

说白了,最危险的不是一顿饭,而是把工作纪律当成人情往来的附属品。涉密岗位没有所谓的私人方便,更不能因为对方称兄道弟,就把国家秘密当作朋友之间的谈资。

三起案件暴露不同风险

此前国安部曾公开过一起部委工作人员张某泄密典型案例。

张某从知名高校进入国家部委工作,却因为个人矛盾,主动向境外间谍情报机关投靠。她长期利用办公系统违规下载文件,擅自携带手机进入涉密场所拍摄,还在内部会议室放置录音笔。

张某违规下载、拍摄内部资料,意图向外输送,在准备出境时被国家安全机关查获。案件查办后,相关单位 12 名失职失责人员被追责。

再看军工领域。2025年4月12日,国家安全部披露卫某案。卫某在公园散步时认识一名外国人,对方实际上是境外间谍人员。

在利益诱惑下,卫某利用移动硬盘批量拷贝涉密资料,偷配领导办公室钥匙,多次趁周末进入办公室窃密,甚至偷录内部会议。

最终,卫某向境外输送涉密文件千余份,其中包含机密级、秘密级文件,因间谍罪被判处无期徒刑。

把三起案件放在一起看,区别非常明显。

安某是从私人交往逐渐陷入情报交易,张某是因为个人矛盾主动投靠,卫某则利用工作权限实施批量窃密。三种方式不同,造成的危害都直接指向国家安全。

尤其需要警惕的是,间谍渗透并不局限于传统意义上的核心领导岗位。机关工作人员、部委人员、军工科研人员,都可能因为接触重要信息而成为目标。

高学历代表一个人的学习能力和专业水平,却不能保证他的政治责任感。一个人能力越强、权限越大,如果丧失底线,造成的危害也可能越严重。

保密防线必须内外同时加固

张某案中,12名失职失责干部和责任人员受到处分,这个细节不能忽略。它说明,国家秘密遭到窃取,不仅要追究直接实施违法犯罪的人员,还必须检查单位有没有落实保密管理责任。

2023年修订的《中华人民共和国反间谍法》第五十六条明确规定,国家机关、企业事业组织和其他社会组织未履行反间谍安全防范义务的,可以依法追究相关责任。

这项规定释放的信号很明确:保密工作不是某个工作人员一个人的事情,单位同样必须承担责任。

涉密人员能不能随意下载文件?涉密会议有没有严格管理?重要资料能不能被私自复制?这些都应该成为日常监督的重点。

在我看来,最不能接受的就是保密教育流于形式。开会念文件、签字作承诺,并不等于真正建立了安全意识。单位必须把岗位权限、文件管理、涉密场所和人员监督落实到具体环节,不能等到秘密已经泄露,才开始追查责任。

个人也必须守住底线。面对不正常的私人接触、利益诱惑和可疑信息索取,不能碍于面子,更不能抱有侥幸心理。发现异常,应及时向组织报告。

普通群众同样可以为维护国家安全出力。国家安全机关设有12339举报受理电话,也可以通过官方网站12339.gov.cn提交线索。发现涉嫌间谍活动的情况,应当依法、客观提供线索。

结语

安某、张某、卫某三起案件,展示了境外间谍策反窃密的不同手段。

外部间谍机关利用利益和人情寻找突破口,内部人员一旦失守,国家安全就会受到直接威胁。

中国必须坚决依法打击间谍活动,同时堵住单位管理漏洞。个人守住纪律,单位守住制度,社会共同维护国家安全,这道防线才真正牢固。

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