CBA常规赛的哨声一次次落下，辽宁队的更衣室却只剩下沉默。从赛季初的争冠热门，到如今接连败给广东、青岛，甚至在面对中下游球队时也打得磕磕绊绊，这支曾四夺总冠军的"东北虎"，正一步步从巅峰滑向泥潭。

翻开辽宁队的比赛数据，不难发现问题的核心。主力阵容里，威尔斯、付豪依旧能砍下高分，但球队的整体节奏却慢得让人着急——进攻时球员散步式跑位，防守时眼神防守漏人，连最基本的快攻反击都打不出往日的锐气。更让人揪心的是新人的成长：从青年队提拔上来的张陈志峰、俞泽晨等球员，要么被摁在替补席整场难获出场机会，要么上场后畏首畏尾，根本发挥不出应有水平。

"杨鸣教练到底会不会用新人？"这成了球迷讨论的焦点。不可否认，杨鸣作为球员时是辽篮的功勋后卫，转型教练后也带领球队拿过冠军，但如今他的执教短板越来越明显：战术上过于依赖老将，不敢给新人试错空间；临场调整慢半拍，面对对手的针对性打法常常手足无措；更关键的是，他似乎没能镇住球队的"懒散风气"，部分老将抱着"冠军底子"混日子，新人又看不到成长希望，整支球队的斗志像被戳破的气球，一点点泄了气。

就在球迷为"换帅"争论不休时，一个更务实的声音冒了出来："别纠结换不换帅了，把李春江请来当顾问！"

这个名字一出现，立刻点燃了球迷的讨论热情。谁是李春江？是CBA赛场上响当当的"冠军教头"——他执教广东宏远时，一手打造出横扫联盟的"宏远王朝"，易建联、朱芳雨、王仕鹏这些后来的国家队核心，都是他从新人一步步带出来的；转战广厦后，他又把一支鱼腩球队捏合成能和广东掰手腕的劲旅，甚至带领广厦拿到队史首个CBA总冠军。他的执教履历，就是"会带队伍、能练新人"的最好证明。

辽宁队从不缺好苗子，青年队的球员在全国比赛中屡屡夺冠，可到了一队却迟迟打不出来。如果李春江来当顾问，不用他全盘负责战术，只需要盯着新人培养和球队作风这两件事，就能补上杨鸣的短板。他可以把自己带新人的经验传授给教练组，告诉他们什么时候该给新人机会、什么时候该狠一点纠正错误；他也能用自己的气场镇住更衣室，让那些混日子的老将明白："不拼就别想占着主力位置"。

更重要的是，李春江的到来能打破辽宁队现在的"死水"局面。新人要是能在他的指导下打出来，老将自然会有危机感——毕竟谁也不想被年轻人抢走位置，这就会倒逼老将重新拿出拼劲；而老将的积极状态，又能给新人做榜样，让他们更快适应CBA的节奏。这种"新人催老人、老人带新人"的良性循环，正是现在的辽宁队最需要的。

如今，辽宁队已经到了"不改变就没机会"的地步。如果管理层还抱着"等奇迹"的心态，继续耗着现有的阵容，恐怕本赛季连季后赛四强都难进。球迷们的呼声已经很明确了：不是非要换杨鸣，而是需要一个像李春江这样的"救兵"来破局。

现在，所有目光都聚焦在辽宁队的管理层身上。他们敢不敢迈出这一步？能不能说服李春江加盟？这些问题的答案，将直接决定辽宁男篮本赛季的命运，甚至影响球队未来几年的走向。

你觉得李春江适合来辽宁当顾问吗？辽宁队还有其他破局的办法吗？欢迎在评论区说出你的看法，一起为辽篮出谋划策！