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入职未满1年怀孕请假被拒获赔10万不是不认可女性该有的孕期权益,可这种刚入职就密

入职未满1年怀孕请假被拒获赔10万不是不认可女性该有的孕期权益,可这种刚入职就密集休长假的情况,只会让很多小企业以后更不敢轻易招育龄女生