人社部近期召开了新闻发布会，在新闻发布会上有什么好消息呢？企业单位退休人员养老金会不会多长呢？其实近期所召开的新闻发布会，大概是在4月下旬召开的例行新闻记者发布会，也就是说这一次人社部门所召开的新闻发布会，并不会牵涉到关于养老金的调整问题，当然这个新闻发布会已经召开完毕，我们也没有看到关于养老金的调整，不过通过新闻发布会当中，确实释放了不少的好消息，这些好消息对于我们在职人员，包括退休人员都是息息相关的。
那么其中最重要的一个好消息就是，社保基金的累积，结余突破8.6万亿元，单纯的可能从字面意义，很多人并不理解这个究竟有什么用，但是我要告诉大家的是你的养老金来自哪里，其实它就是来自于社保基金，只有社保基金不断的充实，累积结余不断的增加，才能够保证确保我们退休人员养老金待遇的按时足额发放，所以说这个消息对于我们广大退休人员来说，是非常重要的，当然也是一个利好消息。
看到这样的消息，让不少人群联想到，今年的养老金会不会有一个更高的增长，或者说企业单位退休人员，增长水平会不会也更高？其实从我个人的角度来看，这个问题那么基本上大概率是不会出现的，第1个方面不会出现更高的增长比例，相对于去年的3.8%只降不增，第2个方面也不会出现企业单位更高的增长水平，这是因为从2016年以来，就实现了企业退休人员和机关事业单位退休人员的并轨调整，所以说不会存在企业单位多长的问题。
当然从整个2016年以来，虽然说实现了养老金的并轨调整。但本质上来讲，企业单位退休人员所获得养老金的调整水平，相对于机关事业单位会更少一些。这是因为有一个挂钩调整，而这个挂钩调整又跟自身的养老金是息息相关的，本身机关事业单位退休人员平均养老金是比较偏高的。所以说机关事业单位人员退休以后，再经过挂钩调整，往往会占有一定的优势，能够获得一个更高退休养老金的待遇。而我们企业单位这一块。本身养老金的待遇水平相对就是比较少的，所以说它在调整的过程中，除了定额调整和经验调整可能没有差别，但是挂钩调整这一块就明显有不少的劣势。可能比起机关事业单位人员来讲，至少可能会减少几十块钱的调整。所以说最终的结果就是想要获得更高的调整，企业单位退休人员基本上是不可能的，而且今年2024年养老金具体的调整比例，我认为大概率也会低于3.8%，当然有可能等于3.8%。我们拭目以待，期待养老金的调整通知，早一日的公布。
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